去年以来，濉溪县纪委监委切实加强对纪检监察干部队伍的教育和管理，坚持严管与厚爱并重，着力锻造执纪执法“铁军”。

提升能力素质。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻十九大，以及中央和省、市纪委全会精神，要求纪检监察干部提高政治站位，增强“四个意识”，践行“两个维护”。加强业务学习，利用周五政治理论学习、“濉河清风”讲堂等平台，通过领导领学、集体研学等方式，推动业务能力不断提升。

规范履职尽责。制定《濉溪县纪委监委机关执纪监督监察工作暂行办法》《濉溪县纪委监委机关审查措施使用规范》等10项制度，进一步规范监督执纪问责和监督调查处置行为，确保依规依纪依法履职尽责。严把案件质量关，各镇纪委每月上报一次办案进展情况，每两月召开一次汇报会，通报执纪监督、审查调查等情况，对存在的问题及时指出，要求立行立改。

严格监督管理。出台《濉溪县纪委常委会监察委员会关于加强自身建设的意见》《濉溪县纪检监察干部“八小时之外”行为规范》等文件，不断强化内部管理。建立纪检监察干部信息库，及时更新、动态监管。常态化开展谈心谈话和家访，倡导培育廉洁家风。对纪检监察干部的苗头性、倾向性问题及时提醒、及时纠正，涉及违纪违法的，坚决严肃处理。去年共谈话函询2人，立案查处1人。（濉溪县纪委监委）