根据市委统一部署，2019年10月8日至12月6日，市委第一巡察组对市委网信办开展了巡察。2019年12月31日，市委巡察组向市委网信办反馈了巡察意见，按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

一、巡察整改工作开展情况

（一）统一思想认识。深刻领会和准确把握巡察反馈意见及整改工作要求，把思想认识统一到市委关于巡察工作的部署要求上来，坚定整改决心，不折不扣完成巡察整改任务。

（二）加强组织领导。成立巡察整改工作领导小组，多次召开专题会议就整改工作进行全面安排部署，制定完善整改方案。主要负责同志亲自抓整改，班子成员分工负责，逐条逐项抓好整改落实。

（三）明确整改任务。针对巡察组反馈意见和整改工作相关要求，分解、细化整改任务，实施包保责任制，将整改措施落实到人，建立整改进度台账，明确整改责任清单，完善健全联动机制，保障整改工作有序进行。

（四）狠抓突出问题。市委网信办领导班子充分发挥表率作用，带头整改，多次组织学习，解决政治理论学习不够扎实、统筹推进全市网络安全和信息化工作力度不够等方面存在的突出问题，以重点突出问题整改带动全面整改。

二、巡察反馈问题整改情况

（一）贯彻落实党的路线方针政策和中央及省委、市委重大决策部署方面存在的问题

1.政治理论学习不够扎实

（1）针对“政治理论学习不够扎实”问题。一是组织实施市委网信办2020年党建标准化建设工程，通过健全组织、完善制度、规范运行、组织活动、建档立案，更好地发挥党支部教育管理党员作用。二是完善学习制度，丰富学习内容。制定理论学习中心组学习制度，建立《市委网信办周学习例会制度》，制定2020年市委网信办干部教育培训计划。设立学习台账，设置学习专题，支部党员结合各自实际制订个人学习计划。采取集中学习和依托“学习强国”平台个人自学等形式，注重交流讨论，深入系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和习近平总书记关于网络强国的重要论述，在“学懂”“弄通”“做实”上下功夫。三是强化督促检查，不定期对学习笔记进行检查和定期组织学习测试，并对检查考核结果进行通报。

2.统筹推进全市网络安全和信息化工作力度不够

（2）针对“统筹网络安全和信息化职责不到位”问题。一是成立市委网络安全和信息化委员会办公室，在市委网信委领导下，统筹协调全市网络安全和信息化工作，各成员单位责任明确、任务明确。二是建立健全网络安全和信息化工作协调机制，定期调度督查有关成员单位工作落实情况。三是拟出台《淮北市网络安全责任制检查考核办法（试行）》，将网络安全和信息化工作纳入全市目标考核体系，保证网信工作扎实有序开展。

（3）针对“网络安全和信息化领导小组联席会议召开不正常”问题。一是市委网信委、市委网信办按照工作规则，定期召开会议，研究解决网络安全和信息化重大问题、重要工作。二是各成员单位定期向市委网信委报告工作，市委网信办做好协调统筹督查。三是拟定《淮北市网络安全和信息化工作联席会议制度》，完善议事协调机制。

（4）针对“督查调研工作未建立长效机制”问题。一是制定完善调研督查计划，加大对县区委、网信委委员单位、重点网信企业的督查调研力度。二是分类开展全面、专项和重点工作调研指导，办领导班子成员每年不少于1次全面调研，每年不少于3次专项调研，每年不少于1次重点调研，形成有质量的调研报告，为推动全市网信事业高质量发展提供参考。

（二）贯彻落实全面从严治党战略部署方面存在的问题

3.执行制度不严格

(5)针对“执行制度不严格”问题。一是制定《市委网信办工作制度汇编》，进一步做到用制度管人、管权、管事。二是落实请销假制度，制定《市委网信办干部职工请假报批单》《市委网信办干部出差报备表》，规范程序，完善手续。

（三）贯彻落实新时代党的组织路线方面存在的问题

4.民主集中制执行不到位

（6）针对“民主集中制执行不到位”问题。一是制定《市委网信办室务会议事规则》，进一步明确“三重一大”事项均需室务会研究通过，明确室务会召开的方式、列席人员等。二是严格执行民主集中制，严格落实主要负责同志末位表态制度，规范会议程序。

5.党建基础工作薄弱

(7)针对“党建基础工作薄弱”问题。一是严格执行《中国共产党支部工作条例》，认真落实单位主要负责人抓党建第一责任人的职责，及时研究解决机关党建重大问题，加强对党员的教育管理。二是依据相关规定，适时召开换届选举大会。

6.定岗定责不明确

(8)针对“定岗定责不明确”问题。一是严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》要求，按照人岗相适的原则进行干部岗位调整，真正把业务能力强、群众基础好的优秀干部用到重要岗位，用好的用人机制调动干部职工工作积极性。二是重新明确各科室任务分配，按照省办工作要点及时梳理各科室工作重点，狠抓落实。三是加强协调，积极推进办公场所和相关设备落实到位。四是加快进度，推动已列入计划的网络安全和信息化指挥平台的建设力度。

7.网信干部队伍业务能力不强

（9）针对“网信干部队伍业务能力不强”问题。一是实施网信干部综合素质提升工程，着眼计算机、通信、互联网、网络安全、信息化等领域对专业化的要求，精心设计和组织好务实管用的专题培训，把紧缺人才、优秀中青年干部作为重点对象培养。二是把实践锻炼作为提升专业能力素质的重要手段，把干部放在维护网络安全的主战场、服务信息化发展的最前沿，加强网信机关干部和网信领域企事业单位交流学习，推动网信干部在干中学、在干中提升，实现学做互进、德才相长。三是积极协调相关职能部门，通过增加事业单位编制，组织遴选、招考等途径，加大计算机、电子信息、网络安全等专业人才招录选拔工作。四是积极借助外脑外力，加快推动淮北市网络安全和信息化专家库建设，选任一批政治过硬、本领高强的专家学者担任咨询专家，强化网信工作战略规划、专题研究、专业咨询、专家建议、专业评审等支撑服务，提升我市网信工作专业化水平。五是采取“请进来、走出去”的方式，邀请专家学者来我办作专题培训，采取外出学习形式，全面提升理论业务知识水平，做到理论联系实际。

（四）巡视巡察、审计等监督发现问题和主题教育整改落实方面存在的问题

8.“不忘初心、牢记使命”主题教育整改问题还不够具体

（10）针对“‘不忘初心、牢记使命’主题教育整改问题还不够具体”问题。一是不断加强政治理论学习，坚持主题不变、标准不降、力度不减，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深处走、往心里走、往实里走，切实把学习教育成果体现到增强党性、提高能力、推动工作上来。二是不断加强制度建设，系统梳理整合相关工作制度机制，持续提升网信工作标准化规范化建设水平，夯实工作基础，强化战斗堡垒作用。三是突出问题导向，以解决工作中的突出问题、解决迫在眉睫的问题、解决企业群众反映的问题为目标，围绕问题清单，立查立改、即知即改。在管网治网和为民服务上，深入开展调研，深入了解掌握企业、群众、基层单位的痛点难点堵点，对照检视存在的问题，摸清实情，分析症结，一项一项研究解决。四是每季度开展整改落实情况“回头看”，找差距、找不足、强措施、抓落实。

三、下一步工作打算

一是持续深入推进整改落实，推动面上同类问题整改。继续把抓好巡察整改工作作为当前和今后一个时期的重要政治任务，以善始善终、善作善成的韧劲对已经完成或取得阶段性成果的整改任务，进一步巩固成果，防止问题反弹，并举一反三，做到整改一个问题、解决一类问题、消除一批隐患。

二是注重治本，在建立长效机制上下功夫。按照巩固提高、问责问效、科学有序的思路，建立健全各类规章制度，力争做到解决一个问题、堵塞一个漏洞、形成一套机制，着力构建公开透明、科学合理、运转有序的长效机制。

三是以巡察整改为契机，进一步推动网信事业高质量发展。把党员干部在整改落实中激发出来的热情，转化为讲落实重落实抓落实的实际行动，以巡察整改中已经解决和正在持续推进解决的一大批问题为新的起点，紧密结合网信部门职责职能和工作特点，全面深入推进各项重点工作和任务，努力为全市经济社会发展营造良好网上舆论环境、提供坚实网络安全保障。

四是切实强化督促检查，建立守纪律讲规矩新常态。持之以恒贯彻落实中央八项规定精神，不断加强对重点岗位、关键环节事前事后的监督检查，强化干部职工日常教育监督管理，营造风清气正的干事创业环境。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。

联系电话：0561-3198909；

邮政邮箱：淮北市博物馆路3号市委网信办；

电子邮箱zghbswwxb412@126.com。

中共淮北市委网信办

2021年1月15日